前門 桃香

前門 桃香

目指すはデュアルタップ初の新卒での役員就任!

営業本部係長

前門 桃香Momoka Maejyo

Profile

2018年に新卒入社。沖縄出身のキャリアウーマンの学生時代は大学卒業までの数十年間をサッカーに注ぎ込んだ。
アスリートの世界からビジネスの世界に切り替えての現在2年目にして係長までの急成長を遂げている。

アスリート引退から「働くこと」で表現できる存在感

2018年4月に新卒入社した1年間では、新人賞獲得の初契約をきっかけに単独契約や顧客フォローなど様々な経験ができ、同期の中で唯一の係長までの役職に就かせて頂きました。
勿論、最初から実力があったわけではありません。
不動産知識もなければエクセルや敬語すら上手く使いこなすことができませんでした。
かろうじて持っていたことは、部活動で培った忍耐力と明るさぐらいでしたが、
何もできない事は「伸びしろ」でしかない。と思っていました。
だからこそ、私にとって平等に与えられた24時間の中でどれだけ成長できるか1分1秒を大切に努力しました。「now is the time」というスローガンでに費やした学生時代とリンクし表現できる場になっています。

一年目でも一人で営業(チャレンジ)ができる環境

単独(一人)で商談をするのに不安はとてもありました。
その中でも先輩方のサポートは大きかったです。
上司や先輩は、自分の営業目標を追いながらも、私の営業準備を手伝って頂いたり、日々のビジネスマンとしてのアドバイスもしてくれました。普段から気にかけてくださる先輩や上司がいるからこそ新卒が孤立することなく成長できる環境もデュアルタップの魅力の一つです。

今の時代は「自己進化」させる絶好のチャンス!

現代の社会では、年功序列よりも成果主義の企業が増えてきています。
年金制度の崩壊や終身雇用の解体など「誰かに守られる時代」から『自ら生き抜く時代』が始まっています。私たちに求められていることは「自発」だと思っています。
自由に生きていく自分の人生だからこそ、可能性は無限大だと私は考えます。
私にとってデュアルタップは、チャレンジを重ね自己実現ができる環境があると思っています。
この環境で成長し、もっと働きやすい環境に進化させていくこと。
新卒から入社して、20代で“役員就任”になる自分を想像するとワクワクしますね。

 

Schedule

  • 9:00宅建資格の勉強
  • 10:00朝礼
  • 10:30テレアポ
  • 13:00休憩
  • 14:00チームMTG
  • 14:30商談(出張で仙台へ)
  • 17:00商談開始
  • 19:00商談終了
  • 20:00お申込みに至ればそのままお客様と食事も♪
  • 22:00ホテルで宿泊

Member

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採用支援の経験を武器にデュアルタップの新卒採用を取り仕切っている。 現場のリアルな情報提供をモットーに入社したい社

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